La Cooperativa Obrera informó cuatro casos positivos de coronavirus en su frigorífico. Crédito: Telefé Bahía Blanca
A través de un comunicado, la Cooperativa Obrera informó sobre cuatro empleados contagiados y otros 10 aislados en su Frigorífico Cabildo en la provincia de Buenos Aires.
Los fantasmas del 2020 persiguen a la sociedad en este nuevo año. Si bien hay una luz de esperanza a partir de la famosa vacuna que ya entró en su plan de vacunación, la pandemia por coronavirus sigue afectando con el incremento de contagios en la comunidad.
El movimiento cooperativo no está ajeno a esta situación y emergencia sanitaria, como no lo estuvo durante el pico más alto del año pasado. Desde su experiencia solidaria se la arregló para poder asistir a quienes más lo necesitaron.
La novedad es que durante las últimas horas la reconocida entidad de la economía solidaria, la Cooperativa Obrera, informó sobre un foco de contagio de Covid-19 con empleados de uno de sus establecimientos.
Se trata del Frigorífico Cabildo, ubicado a unos 50KM de Bahía Blanca, en donde se detectaron un total de cuatro casos positivos de coronavirus entre los empleados, y se tuvo que aislar a otros 10 a modo de prevención por estar en contacto estrecho.
Desde la entidad señalaron que los casos “No surgen de un conglomerado de contagios internos, sino que más bien son producto de contactos estrechos que se dieron fuera del ámbito laboral”.
Vale recordar que dentro de dicho establecimiento se encuentran trabajando un total de 118 personas. Cuatro dieron positivos una vez realizados los hisopados, y se decidió aislar a otros 10 empleados por contacto estrecho con los positivos.
Además el comunicado detalló las restricciones sanitarias de la entidad en el marco de la emergencia por coronavirus en toda la región.
- Se realiza diariamente una consulta telefónica a cada empleado, antes del ingreso,
sobre su estado de salud.
- Antes del acceso al predio se lleva a cabo una toma de temperatura a cada
empleado.
- El ingreso y permanencia en la planta es con la obligatoriedad de uso de
tapabocas.
- Se realizó una separación horaria de los turnos, para evitar la acumulación del
personal en la zona de vestuarios.
- Se definieron separaciones físicas, en todos los puestos, mediante separadores y máscaras de acrílico.
- Se desarrollaron sectorizaciones de todos los puestos de trabajo, con cambios de
horarios.
- Diariamente se definieron frecuencias de desinfección del puesto y elementos de
trabajo, tanto en la planta como en oficinas, comedor y salas de mantenimiento.
- Se establecieron separaciones en la circulación de ingreso y egreso de la planta.
- Se dispuso la presencia de alcohol al 70% y alcohol en gel en toda la planta,
oficinas, vestuarios, baños y demás dependencias.
- Se amplió la ventilación en áreas comunes, como vestuarios y merenderos.
- Se realiza una desinfección diaria junto con la limpieza de la planta en el turno
noche,
- Se lleva a cabo una desinfección semanal por una empresa tercerizada, los días
domingo.
- Desde el comienzo de la pandemia se desarrollan capacitaciones, diariamente en
forma telefónica y a través de las pantallas situadas en el comedor.
- Se prohibió la participación de terceros en las tareas de carga o descarga de
transportes.
Te puede interesar:
- Se redujo la cantidad máxima de personas en el comedor, disponiéndose además
de dos contenedores comedores adicionales, ampliándose los turnos de almuerzo/cena.
- Las mesas del comedor tienen separaciones en cruz para evitar el contacto entre las personas.
Fuente: La Cooperativa Obrera